Commis à la paie et tenue de livres

Particularités de l’employeur

Notre client est une société privée d’investissement immobilier en pleine croissance basée à Montréal.

Avantages : Autonomie et liberté dans votre rôle – Excellent esprit d’équipe – Reconnaissance du succès des employés – Comité d’activités – Équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle – Horaire flexible – Options de travail à distance – Programme de santé et de bien-être – Environnement structuré et organisé – Équipes stables, calmes et chaleureuses – Remboursement des formations – Déjeuners quotidiens gratuits – Possibilité d’évolution – Vacances illimitées après 3 ans – Congé durant la période des fêtes – Stationnement gratuit – Barbier sur place à chaque mois – Rabais annuel pour le gym – Espaces de détente avec tables de ping-pong et de baby-foot – Régime d’assurance – Salaire concurrentiel – Programme de bonification

Vos responsabilités en quelques mots!

Gérer la paie et les avantages sociaux pour diverses filiales – Effectuer des rapports de paie de fin d’année – Voir à la remise des DAS au MRQ et à l’ARC – Administrer des indemnités de vacances – Créer des rapports coordonnant les rétributions de la paie, les déductions et autres modifications – Dresser des documents justificatifs tels que les fiches de paie et les formulaires fiscaux pour les employés – Assurer les rapprochements bancaires – Maintenir une saine gestion des comptes fournisseurs – Réaliser de l’archivage – Assurer la gestion des données, la tenue des dossiers et l’assistance aux comptables dans leurs tâches quotidiennes