Comptable principal(e)

Particularités de l’employeur

Cette organisation parapublique de taille moyenne veille à encadrer une profession essentielle au bon fonctionnement de la société. Engagée à protéger le public et à valoriser la rigueur professionnelle, elle incarne des valeurs fortes telles que l’intégrité, le respect, la responsabilité, la rigueur et l’excellence. Dans un environnement structurant, humain et bienveillant, elle offre à ses équipes stabilité, autonomie et évolution de carrière. 

Avantages

 Semaine de travail de 35 heures – Horaire flexible avec possibilité de semaine comprimée – Mode de travail hybride (1 jour/semaine au bureau) – Jusqu’à 8 semaines de télétravail nomade par année – 4 semaines de vacances après un an – Congé payé durant le temps des fêtes – Télémédecine gratuite et programme d’aide aux employés dès l’embauche – Régime d’assurances collectives complet pris en charge à 69 % par l’employeur – Frais professionnels remboursés (CPA) – Comités internes dynamiques (santé, vert, EDI) 

Vos responsabilités en quelques mots!

Préparer les états financiers et en assurer l’exactitude – Participer à l’analyse financière et aux prévisions budgétaires – Collaborer avec les auditeurs externes lors de la vérification annuelle – Réviser les conciliations, les écritures de fin de mois et les rapports de taxes – Gérer les placements et produire les rapports liés – Agir à titre de personne-ressource pour l’équipe – Proposer et mettre en œuvre des projets d’optimisation comptable – Collaborer aux processus d’amélioration continue – Agir comme interlocuteur auprès des organismes gouvernementaux et institutions financières