Retourner aux archives

FP&A par Intérim : L’alternative intelligente à l’embauche permanente

17 juin 2025

Qu’est-ce que le FP&A, concrètement?

Notre solution avec Modelcom

  • Intervenir dans un processus budgétaire en retard ou désorganisé
  • Développer ou optimiser un modèle financier
  • Bâtir un plan stratégique ou répondre à des demandes de la haute direction
  • Selon une analyse de Harvard Business Review, les interruptions, les réunions inefficaces, et les tâches administratives non essentielles peuvent représenter jusqu’à 30% du temps de travail d’un employé moyen, réduisant ainsi la productivité réelle (HBR, 2020). 
  • Gallup estime que seulement environ 30% des employés dans le monde sont pleinement engagés et productifs au travail. Cela signifie qu’une grande partie du temps de travail est consacrée à des activités moins productives, distractions, ou à un engagement faible (réunions improductives, distractions numériques, temps de transition et pauses) (State of the Global Workplace, 2023).
  • Formule agile (10h/sem) : 46 800 $ par année (environ 70 % d’économie, soit environ 90 $ l’heure, sans charge sociale ni engagement)
  • Formule soutenue (20h/sem) : 93 600 $ par année (environ 40 % d’économie, toujours environ 90 $ l’heure, flexibilité totale)
  • Formule intensive (30h/sem) : 140 400 $ par année (coût horaire constant, impact maximal, flexibilité complète)

Bénéfices de notre service intérim

  • Flexibilité totale : mandat ajustable (durée et quantité d’heures)
  • Expertise structurée : livrables produits par des professionnels encadrés par des experts seniors
  • Focus résultats : tout est livré, suivi, audité
  • Efficience financière : vous payez uniquement pour le temps réellement investi

Ces articles pourraient aussi vous intéresser

Articles 2019

Chez Kerosene: Les efforts sont récompensés !

C’est avec une grande joie que nous avons promu Cynthia Grondin, CPC à titre de…

19 juillet 2019
Articles 2024

Réussir l’intégration de vos nouvelles recrues : stratégies et bonnes pratiques

L’intégration des nouvelles recrues est une étape essentielle pour toute entreprise cherchant à maximiser sa…

17 juillet 2024
Articles 2024

Les tendances du monde du travail en 2024 

En tant que recruteurs, nous sommes aux premières lignes pour observer l’évolution fulgurante du monde…

3 juin 2024